GezinWonenGezond
Advertorial
Gezin & Opvoeding

Ook de thuiswerkplek van je personeel is jouw verantwoordelijkheid

Arbo-regels gelden ook thuis — en lang niet elke werkgever heeft dat op orde

Ook de thuiswerkplek van je personeel is jouw verantwoordelijkheid
Voor veel thuiswerkers is de eettafel nog altijd de vaste werkplek.
14 augustus 2026 · Door Anne-Lise van der Meer, gezonderwerken.nl · Leestijd 3 min

Sinds hybride werken de norm is, werkt een groot deel van Nederland structureel vanaf de eettafel. Wat veel werkgevers niet weten: ook die thuiswerkplek valt onder hun zorgplicht.

De Arbowetgeving is er duidelijk over: een werkgever moet ook voor structurele thuiswerkplekken zorgen voor een ergonomisch verantwoorde inrichting, voor zover dat redelijkerwijs kan. In de praktijk werkt een groot deel van hybride Nederland nog altijd op een eetkamerstoel.

Dat is niet alleen een juridisch risico. Klachten die op de thuiswerkdag ontstaan, meldt de medewerker gewoon bij jou — en het verzuim ook.

Verzuim is zelden een verrassing

Het begint klein: een medewerker die steeds verschuift op zijn stoel, vaker opstaat, aan het eind van de dag naar de onderrug grijpt. Rug- en nekklachten horen al jaren bij de grootste oorzaken van verzuim in Nederland — en anders dan een griepgolf kondigen ze zich ruim van tevoren aan.

Toch blijft de plek waar die klachten ontstaan vaak jarenlang onaangeroerd: het bureau dat "nog prima" is, de stoel die ooit bij het pand kwam. Terwijl een ziektedag al snel honderden euro's kost aan loon, vervanging en verloren werk.

"Verzuim bestrijd je niet met een fruitmand. De werkplek zelf is de goedkoopste preventie die er bestaat."Het uitgangspunt achter een gezonde werkplek

Wat een goede werkplek verandert

Een ergonomische werkplek is geen luxe maar basishygiëne: de statische belasting die klachten veroorzaakt wordt onderbroken, en medewerkers houden hun energie en focus langer vast. Vier punten maken samen het verschil:

Verstelbare werkplekken worden de zakelijke standaard

Wat bij grote kantoren al de norm is, bereikt nu ook het mkb en de thuiswerkplek. De Nederlandse webshop De Vries Meubels ziet de zakelijke vraag naar complete werkplekken — elektrisch verstelbaar bureau plus ergonomische bureaustoel — jaarlijks pieken in de weken na de zomervakantie.

Elektrisch verstelbaar zit-sta bureau voor kantoor
Elektrisch verstelbaar zit-sta bureau met geheugenstanden: per medewerker in één druk op de juiste hoogte.

Gebruikers beoordelen de werkplekken gemiddeld met een 4,7 op 5. Opvallend vaak genoemd: het effect op klachten én het montagegemak.

★★★★★
"Na een jaar thuiswerken had ik continu rugklachten. Sinds het zit-sta bureau zijn die een stuk minder."
Geverifieerde klantreview
★★★★★
"Bijna een lego-pakket: alles genummerd, gereedschap zit erbij. Ons team had de werkplekken in een middag staan — geen monteur nodig."
Geverifieerde klantreview
Back to Work actie · 14 augustus t/m 6 september

Drie deals voor wie nu het kantoor op orde brengt

1. Bij elke complete werkplek (bureau + bureaustoel): een gratis kado t.w.v. €189,95 naar keuze — van ladeblok tot industriële opbergkast.

2. Koop 2 complete werkplekken en krijg de 3e werkplek gratis.

3. Koop 2 grote bureaus en krijg 2 bureaustoelen t.w.v. €169,95 per stuk gratis.

Alles wordt automatisch verrekend in de winkelwagen. Factuur met BTW · zakelijk aftrekbaar · gratis verzending · 30 dagen bedenktijd.

Bekijk de Back to Work deals →

De actie loopt t/m 6 september

Zolang de voorraad strekt.